Veranstaltungen

Creative Bureaucracy Festival – Digital Kick-Off Day

/in /von Julia-Raedler

Das Creative Bureaucracy Festival ist ein Online- und Live-Festival für kreative Köpfe und Innovatoren aus dem öffentlichen Sektor, die sich für eine (Führungs-)Kultur des Vertrauens, eine Digitalisierung und eine Verwaltung der Zukunft einsetzen.

Das Jahr startet mit dem Digital Kick-Off Day am 21. März 2024.

Das Live-Festival findet am 13. Juni 2024 in Berlin statt.

Programmcluster:

Verwaltung 2045 neu denken. Mit einer systemischen Perspektive auf die Rolle des Staates und die Frage, wie wir das Narrativ über die Verwaltung ändern können.

Arbeit neu gestalten. Lösungen für die Strukturierung von Verwaltungsorganisationen – die Notwendigkeit, ein Gleichgewicht zwischen Agilität und Stabilität zu finden sowie eine Kultur des Vertrauens und des kontinuierlichen Lernens zu schaffen, ist für die Herausforderungen unserer Zeit entscheidend.

Gemeinsam wirksam handeln. Um effektive Netzwerke und Communities of Practice zu schaffen, ist eine sektor- und grenzübergreifende Zusammenarbeit von entscheidender Bedeutung.

Besser zusammen leben. Wie wir mit Fragen der Selbst- und Mitbestimmung jedes Einzelnen Bürgers umgehen und „das gute Leben“ erschaffen – Projekte, die sich mit Chancengleichheit, einer nachhaltigen Zukunft und Möglichkeiten zur Stärkung des sozialen Zusammenhalts befassen.

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DIGICON24

/in /von Julia-Raedler

Die Wirtschaft ist im Umbruch, wir befinden uns in Zeiten zahlreicher Paradigmenwechsel. Wie können Unternehmen nachhaltig zukunftsfähig aufgestellt sein? Wie wollen wir künftig leben und arbeiten?

Doch da ist schon die nächste Frage: Wo fange ich an und welcher Weg ist für mich und mein Unternehmen der richtige? „One size fits all“ gibt es dafür leider nicht. Deshalb setzen wir auf die Schwarmintelligenz und Best- Practice-Insights aus der COPETRI Community. Wir verbinden Menschen, Perspektiven und Ideen, um miteinander und voneinander zu lernen – über alle Branchen, Disziplinen, Unternehmensgrößen und Erfahrungslevel hinweg.

Dich erwarten herausragende Expert:innen, die vier Fokusthemen in ihren Deep Dives, Panels und Workshops beleuchten: Künstliche Intelligenz, Talent & Skills, New (hybrid) Work, Innovationskultur.

Und es gibt ein Querschnittsthema, das wir über alle Bühnen hinweg spielen: Nachhaltigkeit. Denn wir sind überzeugt: Wenn Unternehmen die ESG-Thematik nicht ernsthaft aufgreifen, haben sie keine Zukunft.

Auf sieben virtuellen Bühnen bieten wir dir ein komplett kuratiertes Programm zu diesen zukunftsweisenden Themen.

Sichere dir dein kostenloses Ticket.

#FrauenStärken #GemeinsamWIRken

/in /von Julia-Raedler

Ein starkes Ich und ein gemeinsames WIRken!

Die Menschheit braucht eine starkes gemeinsames WIR, um mit den großen Herausforderungen der Zukunft umzugehen. Die Basis dafür ist die eigene Selbstwirksamkeit, das heißt das Wissen darum, was ich selbst erreichen und wie das gelingen kann. Selbstwirksamkeit ist erlernbar und trainierbar – und lässt sich durch Sichtbarkeit und Zusammenarbeit mit anderen in Netzwerken steigern. Wie genau das geht und wie wir die eigene Wirksamkeit nutzen können, um gemeinsam mit anderen noch viel stärker zu wirken, darum soll es in der 4. Runde des Programms gehen: #GemeinsamWIRken.Auch wenn es #FrauenStärken heißt – das Programm richtet sich an alle Menschen, die sich selbst und andere stärken wollen.Powered by WOL basiert auf dem weltweit bekannten Working Out Loud (WOL) Programm

  • Begleitetes 12 Wochen Lernprogramm basierend auf der bekannten Working Out Loud® Lernmethode von John Stepper
  • Selbstbestimmtes Lernen mit 4-5 anderen Teilnehmenden in der eigenen Circle-Gruppe
  • Geballtes Wissen und Impulse durch 12 Role Models, 12 Lernthemen und 5 interaktive Live-Events sowie 1 virtuelles Barcamp rund um #GemeinsamWIRken
  • Zusätzliche Events passend zu den 12 Lernthemen

Zeitraum:

31. Januar bis 08. Mai 2024 (12 Wochen) mit ca. 2 Stunden Arbeitsaufwand pro Woche

Anmeldeschluss: 10. Januar 2024

Teilnahmegebühr:

Subventionierter Preis: 149 EUR statt der üblichen 349 EUR (oder 69 EUR, wenn du wirklich knapp bei Kasse bist*) zzgl. 19%MwSt.

*Ehrlichkeit rocks! Wir handeln fair und erwarten das auch von euch. Bitte zahle den vollen Preis, wenn du es dir leisten kannst und nur die Hälfte, wenn du wirklich, wirklich knapp bei Kasse bist. Wenn gar nichts geht: schreib’ uns und wir finden eine Lösung. In diesem Programm steckt unser gesammeltes Wissen, ganz viel Leidenschaft und viel Einsatz. 10% aller Ticketerlöse werden an die Initiative Netzwerk Chancen gespendet. Die Preise verstehen sich zzgl. 19% MwSt.

Hier anmelden.

Informationsveranstaltung des Nachhaltigkeits-Hub Region Bonn zur Gemeinwohl-Ökonomie für Unternehmen

/in /von Julia-Raedler

Die Gemeinwohl-Ökonomie (GWÖ) ist ein Wirtschaftskonzept, das von immer mehr Unternehmen im deutschsprachigen Raum angewendet wird. Es ermöglicht einen strukturierten Blick auf die Aktivitäten eines Unternehmens und bietet so Anknüpfungspunkte für ganzheitliche strategische Weiterentwicklungen hin zu mehr Nachhaltigkeit. Der entstehende Gemeinwohl-Bericht stellt die Werte und Leistungen eines Unternehmens öffentlichkeitswirksam dar und kann durch eine Zertifizierung ergänzt werden.

Um allen interessierten Unternehmer*innen und Akteuren aus der Region einen Einstieg in die Umsetzung der GWÖ zu ermöglichen, informiert der Nachhaltigkeits-Hub Region Bonn zu den Grundlagen und den Anwendungsmöglichkeiten der Gemeinwohl-Ökonomie.

Die zertifizierte GWÖ-Beraterin Brigitte Jacobs-Hombeuel wird als Referentin einen fachlichen Einstieg bieten und die Wege zur Umsetzung der Gemeinwohl-Ökonomie aufzeigen. Sie beantwortet zudem Ihre Fragen rund um die Gemeinwohl-Ökonomie.

Hier kostenfrei bis zum 8. Dezember anmelden.

GreenCampus Online-Weiterbildung: Online-Teambuildung

/in /von Julia-Raedler

In unserem interaktiven Workshop widmen wir uns den dynamischen Entwicklungsphasen eines Teams und den sich daraus ergebenden Bedürfnissen.

Ein erfolgreiches Team braucht eine flexible Führung, die sich den wechselnden Anforderungen anpasst. Dabei liegt der Fokus nicht nur auf den Teammitgliedern, sondern auch auf der Organisation und vor allem auf dir als Teamlead.

Gemeinsam tauchen wir in die verschiedenen Entwicklungsphasen ein und lernen, wie du als Führungskraft die richtigen Methoden und Werkzeuge auswählst, um dein Team bestmöglich zu unterstützen. Wir erkennen, dass jedes Team und jede Situation einzigartig sind und dass es keine Einheitslösung gibt. Deshalb werden wir individuelle Herangehensweisen erarbeiten, die zu den drei Hauptakteuren – dem Team, der Organisation und dir selbst – passen.

Das wirst du lernen

Du lernst, warum es für eine erfolgreiche remote Teamleitung notwendig ist das Modell der 5 Phasen des Teambuildings zu kennen, die Entwicklung deines Teams zu verstehen und deinen Führungsstil entsprechend anpassen zu können. Wir werden uns intensiv mit der Anwendung des Modells im digitalen Raum befassen und sowohl die sozialen als auch die technischen Bedürfnisse deines Teams betrachten. Du wirst wertvolle Einblicke gewinnen, wie du dein Team effektiv im digitalen Umfeld unterstützen kannst, um eine produktive und harmonische Zusammenarbeit zu fördern.

Das bringt es dir

Der Workshop bringt dir zahlreiche Vorteile und praktische Lösungsansätze für die Herausforderungen der heutigen Arbeitswelt. Du lernst, wie du als Teamleitung die Bedürfnisse deines Teams besser verstehen und deinen Führungsstil flexibel anpassen kannst, insbesondere in einer Zeit, in der immer mehr Teams remote arbeiten. Der zukunftsweisende Skill, den du in diesem Workshop entwickelst, ermöglicht es dir, ein starkes digitales Wir-Gefühl zu schaffen und die Zusammenarbeit in deinem digitalen Team zu stärken. Mit praxisnahen Strategien für soziale und technische Aspekte des digitalen Arbeitens wirst du dein Team effektiv unterstützen und zu langfristigem Erfolg führen.

Darum geht es genau

  • 5 Phasen des digitalen Teambuildings
  • Teamentwicklung und -leitung
  • Bedürfnisse des Teams kennen und erkennen
  • Online und hybride Teams leiten
  • Eigenen Führungsstil finden
  • Online Teambuilding meistern

Ortsunabhängig und digital lernen:

Über den Zeitraum von drei Wochen triffst du dich viermal mit unserem Trainer Bastian Bretthauer und den anderen Teilnehmenden in Online-Workshops. Zwischen diesen vier Terminen wird es zudem kleinere Aufgaben für Selbstlernphasen geben.

Die Online-Workshops finden am 05.06., 12.06., 19.06. und 26.06.2024 jeweils von 18:30 bis 20:00 Uhr in unserem Zoom-Online-Raum statt.

Hier anmelden.

GreenCampus Online-Weiterbildung: Online-Teambuildung

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In unserem interaktiven Workshop widmen wir uns den dynamischen Entwicklungsphasen eines Teams und den sich daraus ergebenden Bedürfnissen.

Ein erfolgreiches Team braucht eine flexible Führung, die sich den wechselnden Anforderungen anpasst. Dabei liegt der Fokus nicht nur auf den Teammitgliedern, sondern auch auf der Organisation und vor allem auf dir als Teamlead.

Gemeinsam tauchen wir in die verschiedenen Entwicklungsphasen ein und lernen, wie du als Führungskraft die richtigen Methoden und Werkzeuge auswählst, um dein Team bestmöglich zu unterstützen. Wir erkennen, dass jedes Team und jede Situation einzigartig sind und dass es keine Einheitslösung gibt. Deshalb werden wir individuelle Herangehensweisen erarbeiten, die zu den drei Hauptakteuren – dem Team, der Organisation und dir selbst – passen.

Das wirst du lernen

Du lernst, warum es für eine erfolgreiche remote Teamleitung notwendig ist das Modell der 5 Phasen des Teambuildings zu kennen, die Entwicklung deines Teams zu verstehen und deinen Führungsstil entsprechend anpassen zu können. Wir werden uns intensiv mit der Anwendung des Modells im digitalen Raum befassen und sowohl die sozialen als auch die technischen Bedürfnisse deines Teams betrachten. Du wirst wertvolle Einblicke gewinnen, wie du dein Team effektiv im digitalen Umfeld unterstützen kannst, um eine produktive und harmonische Zusammenarbeit zu fördern.

Das bringt es dir

Der Workshop bringt dir zahlreiche Vorteile und praktische Lösungsansätze für die Herausforderungen der heutigen Arbeitswelt. Du lernst, wie du als Teamleitung die Bedürfnisse deines Teams besser verstehen und deinen Führungsstil flexibel anpassen kannst, insbesondere in einer Zeit, in der immer mehr Teams remote arbeiten. Der zukunftsweisende Skill, den du in diesem Workshop entwickelst, ermöglicht es dir, ein starkes digitales Wir-Gefühl zu schaffen und die Zusammenarbeit in deinem digitalen Team zu stärken. Mit praxisnahen Strategien für soziale und technische Aspekte des digitalen Arbeitens wirst du dein Team effektiv unterstützen und zu langfristigem Erfolg führen.

Darum geht es genau

  • 5 Phasen des digitalen Teambuildings
  • Teamentwicklung und -leitung
  • Bedürfnisse des Teams kennen und erkennen
  • Online und hybride Teams leiten
  • Eigenen Führungsstil finden
  • Online Teambuilding meistern

Ortsunabhängig und digital lernen:

Über den Zeitraum von drei Wochen triffst du dich viermal mit unserem Trainer Bastian Bretthauer und den anderen Teilnehmenden in Online-Workshops. Zwischen diesen vier Terminen wird es zudem kleinere Aufgaben für Selbstlernphasen geben.

Die Online-Workshops finden am 05.06., 12.06., 19.06. und 26.06.2024 jeweils von 18:30 bis 20:00 Uhr in unserem Zoom-Online-Raum statt.

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GreenCampus Online-Weiterbildung: Online-Teambuildung

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In unserem interaktiven Workshop widmen wir uns den dynamischen Entwicklungsphasen eines Teams und den sich daraus ergebenden Bedürfnissen.

Ein erfolgreiches Team braucht eine flexible Führung, die sich den wechselnden Anforderungen anpasst. Dabei liegt der Fokus nicht nur auf den Teammitgliedern, sondern auch auf der Organisation und vor allem auf dir als Teamlead.

Gemeinsam tauchen wir in die verschiedenen Entwicklungsphasen ein und lernen, wie du als Führungskraft die richtigen Methoden und Werkzeuge auswählst, um dein Team bestmöglich zu unterstützen. Wir erkennen, dass jedes Team und jede Situation einzigartig sind und dass es keine Einheitslösung gibt. Deshalb werden wir individuelle Herangehensweisen erarbeiten, die zu den drei Hauptakteuren – dem Team, der Organisation und dir selbst – passen.

Das wirst du lernen

Du lernst, warum es für eine erfolgreiche remote Teamleitung notwendig ist das Modell der 5 Phasen des Teambuildings zu kennen, die Entwicklung deines Teams zu verstehen und deinen Führungsstil entsprechend anpassen zu können. Wir werden uns intensiv mit der Anwendung des Modells im digitalen Raum befassen und sowohl die sozialen als auch die technischen Bedürfnisse deines Teams betrachten. Du wirst wertvolle Einblicke gewinnen, wie du dein Team effektiv im digitalen Umfeld unterstützen kannst, um eine produktive und harmonische Zusammenarbeit zu fördern.

Das bringt es dir

Der Workshop bringt dir zahlreiche Vorteile und praktische Lösungsansätze für die Herausforderungen der heutigen Arbeitswelt. Du lernst, wie du als Teamleitung die Bedürfnisse deines Teams besser verstehen und deinen Führungsstil flexibel anpassen kannst, insbesondere in einer Zeit, in der immer mehr Teams remote arbeiten. Der zukunftsweisende Skill, den du in diesem Workshop entwickelst, ermöglicht es dir, ein starkes digitales Wir-Gefühl zu schaffen und die Zusammenarbeit in deinem digitalen Team zu stärken. Mit praxisnahen Strategien für soziale und technische Aspekte des digitalen Arbeitens wirst du dein Team effektiv unterstützen und zu langfristigem Erfolg führen.

Darum geht es genau

  • 5 Phasen des digitalen Teambuildings
  • Teamentwicklung und -leitung
  • Bedürfnisse des Teams kennen und erkennen
  • Online und hybride Teams leiten
  • Eigenen Führungsstil finden
  • Online Teambuilding meistern

Ortsunabhängig und digital lernen:

Über den Zeitraum von drei Wochen triffst du dich viermal mit unserem Trainer Bastian Bretthauer und den anderen Teilnehmenden in Online-Workshops. Zwischen diesen vier Terminen wird es zudem kleinere Aufgaben für Selbstlernphasen geben.

Die Online-Workshops finden am 05.06., 12.06., 19.06. und 26.06.2024 jeweils von 18:30 bis 20:00 Uhr in unserem Zoom-Online-Raum statt.

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In unserem interaktiven Workshop widmen wir uns den dynamischen Entwicklungsphasen eines Teams und den sich daraus ergebenden Bedürfnissen.

Ein erfolgreiches Team braucht eine flexible Führung, die sich den wechselnden Anforderungen anpasst. Dabei liegt der Fokus nicht nur auf den Teammitgliedern, sondern auch auf der Organisation und vor allem auf dir als Teamlead.

Gemeinsam tauchen wir in die verschiedenen Entwicklungsphasen ein und lernen, wie du als Führungskraft die richtigen Methoden und Werkzeuge auswählst, um dein Team bestmöglich zu unterstützen. Wir erkennen, dass jedes Team und jede Situation einzigartig sind und dass es keine Einheitslösung gibt. Deshalb werden wir individuelle Herangehensweisen erarbeiten, die zu den drei Hauptakteuren – dem Team, der Organisation und dir selbst – passen.

Das wirst du lernen

Du lernst, warum es für eine erfolgreiche remote Teamleitung notwendig ist das Modell der 5 Phasen des Teambuildings zu kennen, die Entwicklung deines Teams zu verstehen und deinen Führungsstil entsprechend anpassen zu können. Wir werden uns intensiv mit der Anwendung des Modells im digitalen Raum befassen und sowohl die sozialen als auch die technischen Bedürfnisse deines Teams betrachten. Du wirst wertvolle Einblicke gewinnen, wie du dein Team effektiv im digitalen Umfeld unterstützen kannst, um eine produktive und harmonische Zusammenarbeit zu fördern.

Das bringt es dir

Der Workshop bringt dir zahlreiche Vorteile und praktische Lösungsansätze für die Herausforderungen der heutigen Arbeitswelt. Du lernst, wie du als Teamleitung die Bedürfnisse deines Teams besser verstehen und deinen Führungsstil flexibel anpassen kannst, insbesondere in einer Zeit, in der immer mehr Teams remote arbeiten. Der zukunftsweisende Skill, den du in diesem Workshop entwickelst, ermöglicht es dir, ein starkes digitales Wir-Gefühl zu schaffen und die Zusammenarbeit in deinem digitalen Team zu stärken. Mit praxisnahen Strategien für soziale und technische Aspekte des digitalen Arbeitens wirst du dein Team effektiv unterstützen und zu langfristigem Erfolg führen.

Darum geht es genau

  • 5 Phasen des digitalen Teambuildings
  • Teamentwicklung und -leitung
  • Bedürfnisse des Teams kennen und erkennen
  • Online und hybride Teams leiten
  • Eigenen Führungsstil finden
  • Online Teambuilding meistern

Ortsunabhängig und digital lernen:

Über den Zeitraum von drei Wochen triffst du dich viermal mit unserem Trainer Bastian Bretthauer und den anderen Teilnehmenden in Online-Workshops. Zwischen diesen vier Terminen wird es zudem kleinere Aufgaben für Selbstlernphasen geben.

Die Online-Workshops finden am 05.06., 12.06., 19.06. und 26.06.2024 jeweils von 18:30 bis 20:00 Uhr in unserem Zoom-Online-Raum statt.

Hier anmelden.

Erfolgreiche Öffentlichkeitsarbeit

/in /von Julia-Raedler

Der Köder muss dem Fisch schmecken, nicht dem Angler

Voraussetzung und Grundlage für erfolgreiche Öffentlichkeitsarbeit ist ein gutes Konzept.

Dieser Online-Workshop gibt einen Einblick in die Öffentlichkeitsarbeit. Kreative, innovative und kostengünstige On- und Offlinemaßnahmen stehen dabei im Vordergrund. Die Themen erarbeiten wir mit Hilfe von Theorieinputs und Übungen. Ergänzt werden die Inhalte durch aktuelle und konkrete Tipps. Gerne arbeiten wir auch an Euren Beispielen oder Fragestellungen. Der Workshop richtet sich an Menschen mit wenig bis gar keiner Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit.

Wir konzipieren eine öffentlichkeitswirksame Kampagne oder ein Projekt. Dabei stehen folgende Fragen im Fokus:  Was wollen wir … wem … warum … wie … auf welchem Weg … mit welchem Effekt … mitteilen?

Referentinnen

Sue Appleton ist Digitalcoach und berät zu den Themen Digitalisierung und Marketing. Zuvor leitete die Designerin 25 Jahre lang eine eigene Agentur für digitales Marketing und Design.

Martina Teichelmann, Trainerin für Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation. Sie ist Inhaberin einer Agentur für nachhaltige und verantwortungsvolle Kommunikation und Fundraising.

Kurszeitraum

Freitag, 12.04.2024, 10.00 bis 15.30 Uhr (Mittagspause 12.30 – 13.30 Uhr)
Freitag, 19.04.2024, 10.00 bis 15.30 Uhr (Mittagspause 12.30 – 13.30 Uhr)
Freitag, 26.04.2024, 10.00 bis 15.30 Uhr (Mittagspause 12.30 – 13.30 Uhr)

Teilnahmegebühr (online): 90,00 Euro/ ermäßigt 45,00 Euro

Hier anmelden.

Der Online-Workshop ist teilnahmebegrenzt auf 20 Personen.

Instagram als Bildungskanal nutzen

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#Update! Digitale Politische Bildung

Die Workshops und Wissenssnacks der Reihe “#Update! Digitale Politische Bildung” laden dazu ein, digitale Formate der politischen Bildung kennenzulernen, auszuprobieren und sie auf die eigene Praxis zu übertragen. Nehmen Sie sich für die Digitalisierung Ihrer Bildungsinhalte Zeit und Raum, und tauschen Sie sich mit Kolleg*innen anderer Einrichtungen aus – für ein #Update! Ihrer digitalen Bildungsarbeit!

Die Online-Workshops sind einzeln buchbar.

Schwerpunkte:

  • Wie kann ich Social Media bzw. insbesondere Instagram nutzen, um Bildungsinhalte zu vermitteln?
  • Erfahrungen, Ideen und Tools für eine erfolgreiche Instagram-Kampagne
  • Wie kann Content ansprechend und mit wenig Ressourcen gestaltet werden?

Dozent*innen: Katrin Konrad & Maike Timmermann, F3_kollektiv

Organisatorisches: Für die Teilnahme erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung. Der Umfang des Online-Workshops beträgt 6 Unterrichtseinheiten.

Teilnahmebeitrag:

  • 90€ (Teilnehmer*innen von Institutionen)
  • 50€ (Normalpreis Selbstzahler*innen)
  • 35€ (Ermäßigt)

Hier anmelden.