Diversity und verantwortungsvolle Führung machen Unternehmen wettbewerbsfähiger und innovativer. Doch was macht ein gutes Diversity Management aus und wie funktioniert Führung heute? Sind partizipative Führung und Coaching der richtige Weg? Was tun, wenn in bestimmten Situationen, Top-Down-Entscheidungen gefordert werden?
Wie kann eine Nachhaltigkeitstransformation gelingen?
Erfahren Sie mehr zu neuen Ansätzen der Personalführung und Stärkung von Eigenverantwortung und diskutieren Sie mit, wie eine Nachhaltigkeitstransformation gelingen kann.
